• 【特設サイト】「現代経済解説」シリーズのご紹介

日本経済新聞　2016年12月25日読書面（19面）の「エコノミストが選ぶ 経済書ベスト10」のベスト9に選ばれました。
エルダー　2016年12月号（第38巻第12号通巻446号）「Books」（p.56）にて書評が掲載されました。
週刊「東洋経済」　2016年8月13・20日合併号　特集「ビジネスマンのための世界史」に書評が掲載されました。評者は中沢孝氏（福山大学経済学部教授）です。週刊「東洋経済」はこちら

はしがき

序　章　日本の雇用システムの何が問題か
　1　雇用政策論議の混乱要因
　2　本書のテーマとアプローチ法
　3　各章の概要

第1章　雇用流動化は経済を活性化するか
　1　はじめに
　2　雇用流動化の是非をめぐる理論
　3　解雇規制と経済パフォーマンスの関係
　4　本書の問題設定

第2章　日本の労働移動の変化と生産性への影響
　1　はじめに
　2　企業間労働移動について
　3　企業内労働移動について
　4　生 ……

山田 久（やまだ ひさし）
株式会社日本総合研究所調査部長 ／ チーフエコノミスト、博士（経済学）
1987年京都大学経済学部卒業、同年住友銀行入行、91年（社）日本経済研究センター出向、93年（株）日本総合研究所出向、調査部研究員、2003年経済研究センター所長、05年マクロ経済研究センター所長、07年ビジネス戦略研究センター所長、11年（株）日本総合研究所調査部長、13年法政大学大学院イノベーションマネジメント研究科客員教授（兼務）。この間、2003年法政大学大学院修士課程（経済学）修了、15年京都大学博士号取得。
主要業績に、『北欧モデル ―― 何が政策イノベーションを生み出すのか』（共著、日本経済新聞出版社、2012年）、『市場主義3.0 ―― 「市場vs国家」を超えれば日本は再生する』（東洋経済新報社、2012年）、『デフレ反転の成長戦略 ―― 「値下げ・賃下げの罠」からどう脱却するか』（東洋経済新報社、2010年）など多数。